创业酵母CEO张丽俊:一个老板最核心的能力,是读人心的能力
一个老板最核心的能力,是读人心的能力
2022/06/13 07:42

读懂人心

创业酵母俞朝翊:打造高效团队 离不开对人心和人性的把握
关于如何打造高绩效团队, 创业酵母创始人俞朝翊认为,这离不开对人心和人性的把握。在他看来,不管是做管理还是做营销,重点都是要懂人心和人性。“做管理的时候一定要解决如下问题:员工的价值是什么?组员核心想要的是什么?只有这样,我们才能够让大家发挥出最大的能动性。”
2022/06/13 05:24

高效团队

张丽俊|HR如何提升自身在企业中的地位?
你知道吗?HR是企业发展中最重要的助推剂。
2022/06/10 04:18

企业发展

陪伴企业成长|中启创优八月月度总结复盘大会顺利结束
8月28日上午,中启创优企业管理咨询有限公司(以下简称“中启创优”)八月月度总结复盘大会在北京总部顺利召开。
2022/06/07 03:42

复盘

实事虚干,虚事实干|那些年我感受的阿里巴巴文化
公司要持续发展需要使命愿景驱动,所以中间是使命和愿景,三支柱分别是完善的治理结构、独特的文化体系和源源不断的人才梯队建设,这些是公司持续发展的东西。
2022/06/07 03:36

企业文化

走正确的路,哪怕是慢一点 | 营销系统论
大多数人认为营销是门感性的艺术,洞察用户需求,以创意策划驱动制造各种热点,而新媒体时代的营销手法花样百出,效果越来越充满不确定性。
2022/06/07 03:27

营销策略

张丽俊:文化落地的正确姿势
最重要的是需要年轻的力量,培养一些应届毕业生,因为他们对公司和工作充满热情,他们做事情的时候眼睛是闪光的,让他们成为文化部门非常有力的力量。
2022/06/07 03:20

文化落地

美团干嘉伟:每天前进30公里,才是跟上行业第1的科学节奏
这类企业缺少科学理解一件事的方法,他们遇到事情的时候会抖机灵,拍拍脑袋就感觉自己创新了。其实,我们应该保持一种心态:你我不是这世上最聪明、勤奋的,也不是第一个做这件事的人。
2022/06/07 03:14

行业第一

张丽俊|寒冬,酵母陪伴你一起度过。
最后一层断裂也是我观察到最严重的问题,我们的HR和老板也是断裂的,HR想的都不是老板想的,不懂老板要什么,HR不敢和老板说,老板觉得与HR谈话没有养分,渐渐两者失去了信任关系和依赖感。因为这四层断裂,我想把这种知识结构做出来,将涉及企业的战略、组织、资本管理普世教育有传播出去,所以人力资源九堂课应运而生。
2022/06/07 02:47

创业酵母

锐思科刘渝|在这里,我找到了如何跨越第二曲线的答案
《人力资源是CEO第一工程》北京站,开启报名!
2022/06/07 02:46

人力资源

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